2月19日，集團在20樓會(huì )議室召開(kāi)黨政聯(lián)席（擴大）會(huì )議，集團董事會(huì )、黨委會(huì )、監事會(huì )成員以及區域公司負責人參加會(huì )議。集團總裁沈衛東主持會(huì )議。

集團黨委書(shū)記張彬向大會(huì )作了題為《凝心聚力 固本強基 助推企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展》的黨建工作報告，從強化組織建設，激發(fā)黨建工作活力；加強思想理論教育，堅定黨員理想信念；規范黨建工作，提升工作質(zhì)量；豐富活動(dòng)形式和內涵，發(fā)揮戰斗堡壘作用；統籌一盤(pán)棋，積極做好疫情防控和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作；領(lǐng)導工會(huì )和團委工作，團結凝聚職工群眾六個(gè)方面進(jìn)行闡述，并表示2021年是“十四五”開(kāi)局之年，是建黨100周年，集團黨委將繼續引領(lǐng)全體黨員以踏石留印、抓鐵有痕的干勁，進(jìn)一步提高政治站位，不忘初心，牢記使命，以“兩新組織”的責任擔當，在推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展征程中接續奮斗、帶頭攻堅、表率示范，以實(shí)際行動(dòng)當好領(lǐng)頭雁、凝聚正能量，以?xún)?yōu)異的成績(jì)向建黨100周年華誕獻禮！

集團中心總裁于厥智、田宏中、劉強分別向大會(huì )作了經(jīng)營(yíng)工作報告、財務(wù)工作報告和風(fēng)控分析報告，通過(guò)數據對比、事例分析等方式指出2020年取得的成績(jì)、存在的問(wèn)題以及2021年的工作重點(diǎn)和舉措。

新年開(kāi)好局，沈衛東向與會(huì )人員致以新年的美好祝愿。他表示，四年來(lái)集團已經(jīng)基本實(shí)現“四不欠”目標（不欠稅、不欠銀行利息、不欠職工工資、不欠合伙人資金），直營(yíng)項目比例不斷上升，盈利能力穩步提高，案件訴訟大幅壓縮。他希望大家對照宋主席新一輪組織架構設置、市場(chǎng)布局調整、行業(yè)形勢分析等指示要求，立足崗位，認真履職，不斷提升自身能力水平，圍繞加強風(fēng)險管控水平、提升盈利能力兩大關(guān)鍵點(diǎn)，做到兩手抓、兩手硬，促進(jìn)集團持續健康高質(zhì)量發(fā)展。

集團董事局主席宋小忠從集團在南通建筑業(yè)中的定位、集團發(fā)展過(guò)程中存在的問(wèn)題、如何解決問(wèn)題以及采取的方法措施三個(gè)方面同與會(huì )人員進(jìn)行探討。他指出，要針對問(wèn)題尋找癥結，透過(guò)現象看本質(zhì)，對癥下藥才能有效解決問(wèn)題。同時(shí)，他對集團新一輪組織架構優(yōu)化、“十四五”時(shí)期市場(chǎng)形勢分析、布局調整以及薪酬分配機制改革作重要指示，對2021年工作進(jìn)行部署。他強調，要將品德和業(yè)務(wù)能力作為選人、用人的主要考核依據，挑選積極向上、責任心較強的人員，利用“傳幫帶”優(yōu)良育人模式，打造企業(yè)人才梯隊；要宣貫“創(chuàng )造財富、分配財富、享受財富”的企業(yè)核心價(jià)值觀(guān)、“愉快工作，幸福生活”的企業(yè)愿景、“打造極具社會(huì )價(jià)值的企業(yè)”的企業(yè)使命，匯聚正能量，營(yíng)造振奮激昂、鼓舞人心的工作氛圍，助推企業(yè)貫徹新發(fā)展理念，實(shí)現高質(zhì)量發(fā)展。